Så vill man lösa ambulanskrisen: "Tittar på pooltjänster"

Det var under hösten 2023 som EU:s arbetsdirektiv infördes och efter det har larmen från ambulanssjukvården varit många. Det saknas personal på flera håll i länet och på många ställen har ambulanser fått ställas eller förflyttas på grund av personalbrist.

Krisen är på intet sätt över. 

– Det pågår ett arbete och man ser på verksamhetsnivå över hur man ska kunna lösa det här. Nu tittar man på att tillskapa pooltjänster eftersom det är så svårrekryterat. Inom andra verksamheter är man kanske inte på den exakta fysiska verksamheten alla sina arbetsdagar eller veckor. Nu tittar man på hur vi kan vi lösa det och göra det lite mer flexibelt, säger Lena Granath (V) i samband med regionmajoritetens konferens på Astrid Lindgrens Värld i Vimmerby.

Hur skulle det fungera?

– På våra sjukhus har vi bemanningsenheter för kort- eller långtidsfrånvaro. Det skulle kunna vara något liknande här med en pooltjänst. Är man anställd inom ambulansverksamheten så har man sin arbetsplats utefter behovet.

Så då ska man vara väldigt mobil?

– Bor man på norra Öland ska man inte bemanna norra Västerviks kommun. Vi har ett avlångt län med långa avstånd och det handlar om att se helheten. 

Kommit förslag

Krisen har inte minst märkts i Virserum. Där stod ambulansen still alla kvällar, nätter och helger under det gångna året på grund av personalflykten sedan schemaändringarna. 

I höstas kom ett förslag från verksamhetschefen Lenita Peterson där hon skrev:

”Som ni vet är det svårrekryterat med personal till ambulansen i Virserum. Därav tänker vi att ambulansen i Virserum får bli satelitstation som vi alla i hela länet är med och bemannar. Utifrån den bemanning vi har idag räknar vi med att varje personal får ca 3 pass/år i Virserum. Man får betald arbetstid till och från Virserum. Tanken är att man arbetar 12h/pass (utan jour). Logistiken och det praktiska runt detta återkommer vi mer med framöver”.

Ett förslag som mötte starkt motstånd.

– Det är så otidsenligt. Det är som att gå 150 år tillbaka i tiden, när Florence Nightingale levde. Det här har uppstått på grund av dålig sjukhusledning och politiker, i ett försök att rädda den situation som aldrig hade behövt uppstå, säger Håkan Eriksson Sandor, som bor i Löttorp på Öland.

"Pågående arbete"

Regiontoppolitikern Karin Helmersson (C) säger att ambulanskrisen är en väldigt viktig fråga.

– Det jobbas med det och det är absolut inte löst. Vi har inte släppt frågan. 

När kan situationen vara löst?

– Det är ett pågående arbete och det arbetas med det intensivt. Inte minst i det här området (Vimmerby och Hultsfred) är det en viktig fråga och man jobbar extra på de här orterna. 

"Utmanande på sina håll"

Ett annat bekymmer i länet är köerna till Folktandvården, som varit långa sedan pandemin. 

– Vi vet att det är utmanande på sina håll och inte optimalt. Man försöker jobba ifatt det här genom att rekrytera yrkeskategorier för att underlätta och ha helgöppet för att beta av. Ett bekymmer är rekrytering, tandläkare framför allt, och det jobbas intensivt med det, säger regionstyrelsens ordförande Angelica Katsanidou (S). 

Att skapa attraktiva arbetsplatser är ett viktigt led i det, menar hon. 

– Om vi kan fånga dem redan i utbildningsstadiet så finns det en stor chans att de stannar. Vi gör flera saker ständigt för att kunna rekrytera och få hit fler. 

– Vi tittar på utlandsrekryteringar och vad det mer finns att göra. Det är otroligt utmanande, men det är inte stopp i maskineriet med att hitta nya metoder för att försöka komma till stånd med. Det är svårt att få tag i utbildade tandläkare, säger Karin Helmersson.