Bolagets vd Fredrik Anheim beklagar beslutet om att säga upp medarbetare på fabriken i Gullringen.
Foto: Pressbild
Det har svängt något otroligt om bostadsfabriken i Gullringen under det senaste decenniet. Från BoKloks investeringar för flera hundra miljoner och uppemot 300 medarbetare till nedläggning efter att bland annat pandemin slaktat efterfrågan.
Företaget Surewood Housing köpte fabriken förra året och har byggt upp verksamheten igen. Men nu tvingas man dra i bromsen. 19 medarbetare i produktionen tvingas sluta inom kort. Det handlar om sex inhyrda arbetskrafter och tretton provanställningar.
Utöver det kommer tjänstemannasidan minskas med fem medarbetare, från 27 till 22. Förändringen där kommer dock inte leda till några uppsägningar.
– Några av våra stora kunder får skjuta på sina projektstarter och vi kan inte gå upp i den takt som vi hade hoppats. Vi får ligga kvar på en lägre produktionstakt. Vi har en bostadsmarknad som är inne på sitt femte år i lågkonjunktur. Under många år har vi trott att det skulle komma igång inom ett halvår. Någon gång kommer det att vända och då vill vi ha kvar vår kompetens. Det är superviktigt för oss. Vi vill inte göra oss av med den.
"Fördelar ansvaret annorlunda"
På tjänstemannasidan minskas konsultbehovet för att kunna rädda kvar medarbetarna. En del rockader och tillfälliga vakanser medför att ingen sägs upp, men antalet tjänster minskas från 27 till 22.
– Vi minskar konsultbehovet och kan på så sätt behålla våra egna anställda. Vi slår ihop några grupper och fördelar ansvaret lite annorlunda. Det är inga stora grejer. Det finns några tjänster som vi hade tänkt tillsätta som inte tillsätts och vi har även lite pensionslösningar. Det är inte så att fem personer sägs upp.
Hur kommer förändringarna att påverka verksamheten?
– Vi kommer tillbaka till den kostym som vi hade i våras, men det är alltid tufft för alla inblandade, både de som får lämna och deras kollegor. Det blir alltid en negativ stämning, men jag tror att det finns en stark tilltro till att marknaden ska vända.
"Alltid ledsamt"
Bostadsmarknaden har haft problem i många år nu.
– Vi kan vara uthålliga i den här lägre produktionstakten och vänta in att marknaden vänder. De order vi har måste vi hushålla med och vi måste starta projekt i den takt som krävs. Med den här bemanningen är vi startklara när marknaden vänder. Då har vi en bas och en struktur som vi kan växa ifrån. Jag tror att folk förstår varför vi fattar det här beslutet, men det är alltid ledsamt när kollegor får lämna.
Beslutet kommunicerades under gårdagen.
– De som berörs direkt blir såklart väldigt ledsna och tycker naturligtvis att det är tråkigt. Många har hoppats på en framtid och att kunna utvecklas på sin arbetsplats. Vi delade upp informationen i två möten. Vi tog de som berörs i ett möte och sedan hade vi ett möte med de som inte berörs. Det kommer frågor, men jag upplever ett lugn och en förståelse för det här.
– Bostadsmarknaden är historiskt dålig och alla vet att vi har kollegor som också har problem. Vi har en tuff marknad som inte tar fart. Det skulle vara bra med en makroekonomisk stabilitet när det gäller inflation och räntor. Bostäder är väldigt stora investeringar, både för privatpersoner och företag. Med osäkerhet kring räntor och inflation är det lätt att bestämma sig för att avvakta.
"Kan ta en jättefin position"
Jämfört med 2022 är produktionen i fabriken ungefär en fjärdedel.
– Det här handlar om att marknaden är svag. Vi bedömer att vi kan ta en jättefin position på marknaden när den väl vänder.
Efter beslutet kommer Surewood ha kvar 59 kollektivanställda och 22 tjänstemän.
– Gissningsvis kommer vi att ligga på den nivån under våren. Vi hoppas kunna öka nästa höst. Det är vår tro att marknaden kommer tillbaka. Men marknaden framåt är helt omöjlig att sia om, men ju längre man är i en lågkonjunktur desto närmare kommer man slutet.